Advertenties

Inschrijving voor bezoekers geopend: Kom Binnen bij Bedrijven Dagen | #KBBBD

Kom Binnen bij Bedrijven Dagen
Kom Binnen bij Bedrijven Dagen

Na 2 eerdere succesvolle edities wordt er dit jaar weer een Kom Binnen bij Bedrijven Dag georganiseerd. Door het enorme succes van de afgelopen jaren is er besloten om dit jaar 6 dagen te organiseren i.p.v. 2 dagen. Van 7 t/m 12 oktober 2019 ontmoeten inwoners, bedrijven, en onderwijs elkaar tijdens deze Kom Binnen bij Bedrijven Dagen (KBBBD). Meer dan 60 Westfriese bedrijven stellen hun deuren open voor potentiele werknemers, buurtbewoners en andere belangstellenden. Inschrijven voor bezoekers is nu mogelijk via www.kbbbd.nl.

Lees verder
Advertenties

Op zoek naar werk? Pak je kans! Kom naar de banenmarkt 1 oktober in het AFAS Stadion Alkmaar

Op zoek naar werk? Pak je kans! Kom naar de banenmarkt 1 oktober in het AFAS Stadion Alkmaar

Op dinsdag 1 oktober a.s. organiseert het WerkgeversServicepunt Noord-Holland Noord (WSP-NHN) een grote banenmarkt in het hoofdgebouw van het AFAS-Stadion in Alkmaar. Met als motto ‘Nieuwe kansen op werk’ zijn ruim 60 werkgevers aanwezig op de markt met leuke vacatures. Ook is er informatie over omscholingstrajecten of werken in het buitenland. Alle werkzoekenden die op zoek zijn naar een (andere) baan, zijn van harte welkom.

Lees verder

Grootste Werkfestival op 31 oktober draait om innovatie

Grootste Werkfestival op 31 oktober draait om innovatie
Het Grootste Werkfestival 2018 in Hoorn

Als uitsmijter van de Maand van het Werk organiseert RPAnhn (Regionaal Platform Arbeidsmarktbeleid) samen met haar partners alweer voor de derde keer Het Grootste Werkfestival. Dit festival voor werkgevers, onderwijs en overheid vindt plaats op donderdag 31 oktober, van 13.00 tot 18.00 uur in De Meent Bauerfeind te Alkmaar. De middag staat geheel in het teken van innovatie. Enkele sprekers zijn Alexander Klöpping (Blendle), Jorn de Vries (Flitsmeister) en Marijn Beuker (AZ). Aansluitend is een spectaculair Goede Doel Diner, waarvoor deelnemers zich apart kunnen opgeven. Deelname aan Het Grootste Werkfestival is gratis. Meer informatie en aanmelden: http://www.hetgrootstewerkfestival.nl.

Lees verder

Geslaagde MVO-bijeenkomst voor werkgevers die ondernemen met hun hart – Nieuwe Proud Partners ontvingen MVO-keurmerk

Geslaagde MVO-bijeenkomst voor werkgevers die ondernemen met hun hart  - Nieuwe Proud Partners ontvingen MVO-keurmerk
Werkgevers die het MVO-keurmerk ontvingen: Partner in Werk, Zorgcirkel, Rataplan, HVC en T-zorg. Foto Hans Brouwers

Donderdagmiddag 13 juni organiseerde het WerkgeversServicepunt Noord-Holland Noord (WSP-NHN) de 3e MVO-bijeenkomst voor werkgevers die ondernemen met het hart. Ofwel: voor werkgevers die Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. Het was een geslaagde bijeenkomst, waarbij vijf bedrijven die sociaal ondernemen het MVO-keurmerk ontvingen. Dit keurmerk is een waardering voor het in dienst nemen van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Lees verder

Noord-Holland Noord zet schouders onder ‘Perspectief op Werk’ – Acties om meer mensen aan het werk te krijgen

Noord-Holland Noord zet schouders onder 'Perspectief op Werk' - Acties om meer mensen aan het werk te krijgen
Op de foto (van links naar rechts): Elly Konijn-Vermaas (wethouder Alkmaar en voorzitter RPAnhn), Jeroen Veerman (bestuurder RPAnhn namens VNO-NCW), Brian Verweij (strategisch adviseur RPAnhn) en Sharon Smit (directeur RPAnhn)

Vorige week ondertekenden de Alkmaarse wethouder en voorzitter RPAnhn, Elly Konijn-Vermaas en Jeroen Veerman, bestuurder RPAnhn namens VNO-NCW, het actieplan ‘Perspectief op Werk’. In het plan staan acties voor de komende twee jaar om meer mensen aan het werk te helpen.

Noord-Holland Noord zet schouders onder 'Perspectief op Werk' - Acties om meer mensen aan het werk te krijgen

Alle partijen in de arbeidsmarktregio Noord-Holland Noord zetten hiermee samen de schouders eronder om werkzoekenden aan het werk te helpen en werkgevers bij te staan om vacatures te vervullen. Hiermee sluit RPAnhn aan op het programma ‘Perspectief op Werk’; waarin werkgevers, gemeenten, UWV, MBO-Raad, ministeries OCW en SZW een oproep doen aan de arbeidsmarktregio’s om de kansen die de huidige arbeidsmarkt biedt optimaal te benutten. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid stelt voor de uitvoering extra middelen beschikbaar.

Lees verder

Werkgevers en werknemers aan de slag met duurzame inzetbaarheid

Werkgevers en werknemers aan de slag met duurzame inzetbaarheid
Voor de regio Noord-Holland Noord heeft gemeente Alkmaar vanuit het Europees Sociaal Fonds subsidie toegekend gekregen door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Met deze subsidie voert werkgeversnetwerk Huis van het Werk het project ‘FIT. Langer, leuker en gezonder werken’ uit. Doel is duurzame inzetbaarheid onder de aandacht brengen bij regionale werkgevers en werknemers, en hen stimuleren hiermee daadwerkelijk aan de slag te gaan.

Vanuit de brede samenwerking tussen werkgevers, overheid en onderwijs is dit een unieke kans om de komende 2,5 jaar diverse activiteiten te ontwikkelen om duurzame inzetbaarheid op de kaart te zetten.

Lees verder

Wilgaerden en De Zorgcirkel geven uitkeringsgerechtigden kans

image

Geslaagd voor zorgopleiding –
klaar voor de toekomst

Donderdag 7 februari 2019 ontvangt een groep uitkeringsgerechtigden van WerkSaam Westfriesland het diploma voor de BBL-opleiding Helpende Zorg en welzijn Niveau 2 via het ROC Kop van Noord-Holland. Een jaar geleden begonnen zij aan een intensief traject van leren en werken. Nu, met diploma op zak, gaan ze vol enthousiasme aan de slag in een betaalde baan bij zorginstellingen Wilgaerden en De Zorgcirkel.

Tijdens de 1-jarige opleiding gingen cliënten van WerkSaam direct aan de slag bij Wilgaerden en De Zorgcirkel, zodat de opgedane theoretische kennis gelijk in de praktijk kon worden gebracht. Ze kregen zes uur in de week onderwijs via het ROC Kop van Noord-Holland. Daarnaast werkten zij achttien uur in de week onder begeleiding in een van de zestien locaties van erkend leerbedrijf Wilgaerden of bij De Zorgcirkel. Van de 14 leerlingen die aan de opleiding startten, krijgen er 11 nu hun diploma. En ze krijgen gelijk een contract voor minimaal 1 jaar.

Lees verder